Kategorie: Blogbeiträge

In einem von digitaler Transformation, weit verbreitetem Homeoffice, Leistungsdruck und dem Streben der Mitarbeitenden nach Sinnhaftigkeit geprägten Arbeitsumfeld hat sich die Rolle der Führungskraft grundlegend gewandelt. Sie ist nicht mehr nur für die Organisation von Arbeitsabläufen oder die Überwachung der Aufgabenerledigung zuständig. Von ihr wird heute erwartet, dass sie Talente inspiriert, einbindet, sichert, unterstützt und fördert. Eine Frage bleibt jedoch offen: Was ist die Kernkompetenz, […]

Sie haben schlaflose Nächte mit der Entwicklung Ihres Businessplans verbracht, Ihre Ersparnisse investiert und unermüdlich an der Gründung Ihres Unternehmens gearbeitet, lange bevor Sie sich im Standesamt das Ja-Wort gaben. Nun hat sich Ihre persönliche Situation geändert, und eine beunruhigende Frage stellt sich: Kann Ihr Ex-Partner einfach die Hälfte Ihrer Firma mitnehmen? Es ist der Albtraum jedes Unternehmers: die Produktionsanlagen demontieren oder die Barreserven durch […]

Unzählige E-Mails, unübersichtliche Slack-Threads, hängende Zoom-Konferenzen … Interne Kommunikation ist oft der Flaschenhals moderner Unternehmen. Was wäre, wenn die Lösung nicht von teurer Unternehmenssoftware, sondern vom Lieblingstool der Gamer käme? Mit über 150 Millionen monatlich aktiven Nutzern hat Discord die Videospielwelt längst hinter sich gelassen. Für agile Unternehmen, Startups und selbst große Konzerne ist ein eigener Discord-Server kein bloßer Trend mehr, sondern eine wirkungsvolle Effizienzstrategie. […]

Sie haben mitten in einem Meeting eine geniale Idee. Sie warten auf den „richtigen Moment“, um sie zu teilen. Sie zögern, Ihr Herz rast … und plötzlich formuliert ein Kollege Ihre Idee perfekt. Er erntet das Lob, Sie die Frustration. Kommt Ihnen das bekannt vor? In einer Berufswelt, die extrovertierte Persönlichkeiten schätzt, ist Zurückhaltung ein kostspieliges Handicap. Sie ist die unsichtbare gläserne Decke. Sie verpassen […]

Mitten in einem Meeting haben Sie eine geniale Idee. Sie warten auf den „richtigen Moment“, um sie zu teilen. Sie zögern, Ihr Herz rast … und plötzlich formuliert ein Kollege Ihre Idee perfekt. Er erntet das Lob, Sie die Frustration. Kommt Ihnen das bekannt vor? In einer Arbeitswelt, die extrovertierte Persönlichkeiten schätzt, ist Zurückhaltung ein kostspieliges Handicap. Es ist die unsichtbare gläserne Decke. Sie verpassen […]

Die Szene ist klassisch: Sie sitzen am Computer, das Praktikumsbewertungsformular ist geöffnet. Ihr Praktikant hat tadellose Arbeit abgeliefert, die Unterlagen sind aktuell, die Analyse ist aufschlussreich. Doch dann herrscht in Meetings absolute Stille. An der Kaffeemaschine zieht er sich zurück. Das Wort „schüchtern“ liegt Ihnen auf der Zunge, während Sie das Feld „Verbesserungspotenzial“ ausfüllen. Halt! Formulierungen wie „sollte sich mehr einbringen“ oder „fehlt es an […]

Es ist der Moment, den jeder fürchtet oder sehnsüchtig erwartet: die Abschiedsfeier. Sie haben Kollegen erlebt, die mit einer unbeholfenen Rede, drei matschigen Pommes und peinlichem Schweigen gingen. Andere wiederum verabschiedeten sich wie Helden und hinterließen ein eingespieltes Team und klare Abläufe. Der Unterschied? Die richtige Vorbereitung. Ob Sie nun selbst bald in den Ruhestand gehen und einen unvergesslichen Abschied (und eine erfolgreiche Karriere als […]

Anders als oft angenommen, ist Künstlersein nicht allein göttliche Eingebung oder ein plötzliches Talent. Ob Sie Maler, Bildhauer, digitaler Illustrator oder Musiker werden möchten – eine Professionalisierung ist ein entscheidender Schritt, um Ihre Leidenschaft in einen erfolgreichen Beruf zu verwandeln. Der Kunst- und Kultursektor ist ein anspruchsvolles Feld, das neben einwandfreien technischen Fähigkeiten auch fundierte Marktkenntnisse, Urheberrecht und Projektmanagement erfordert. Heute gibt es zahlreiche Ausbildungsmöglichkeiten, […]

Sie kennen das: Sie haben einen fachlich brillanten, pünktlichen Praktikanten, der aber auffallend schweigsam ist. In Meetings meldet er sich nicht zu Wort. An der Kaffeemaschine hält er sich von anderen fern. Dann steht der Abschlussbericht oder die Zwischenbeurteilung an, und Sie wissen nicht weiter. Wie füllen Sie den Abschnitt „Soft Skills“ oder „Integration“ aus, ohne unfair zu sein, aber auch ohne die mangelnde Kommunikationsfähigkeit […]

Telearbeit hat die Art und Weise, wie wir arbeiten, revolutioniert. Immer mehr Berufstätige entscheiden sich dafür, von zu Hause aus zu arbeiten. Diese Entwicklung macht es unerlässlich, in Ihrem Zuhause einen komfortablen und funktionalen Bürobereich einzurichten. Ein eigener Raum optimiert nicht nur die Produktivität, sondern schafft auch eine Arbeitsatmosphäre. Stellen Sie sich einen Ort vor, an dem Sie sich voll und ganz konzentrieren können, weit […]